Tai paaiškina Ekonominės plėtros ministerija - realios gyventojų pajamos sumažėjo dėl pablogėjusių turtingų rusų gerovės. Mažiau pasiturintiems gyventojų sluoksniams, priešingai, buvo geresnė realių pajamų padėtis.
Grynai matematiškai, žinoma, tai yra tikra, tačiau paprastai visose žiniasklaidos priemonėse yra informacijos, kad mūsų krašte yra vis daugiau turtingųjų.
- „Salik.biz“
Remiantis Ekonominės plėtros ministerijos apklausa „Ekonomikos vaizdas. Praėjusiais metais realios gyventojų pajamos sumažėjo 0,2 proc., Palyginti su ankstesniais metais. 2019 m. Sausis “. Kartu ministerija pažymi, kad pajamų mažėjimas buvo nevienalytis. Buvo rimtas diferenciacija priklausomai nuo gerovės lygio. Visų pirma, sumažėjo turtingesnių gyventojų grupių pajamos, kurių pajamos viršijo vidutinį lygį. Tokių Rusijos gyventojų pajamoms įtakos turėjo sumažėjusios bankų indėlių normos, padidėję nekilnojamojo turto mokesčiai ir padidėjusios įmokos už hipotekos paskolas.
Tuo pat metu mažiau pasiturinčių Rusijos gyventojų pajamos palaikė minimalaus darbo užmokesčio (minimalaus darbo užmokesčio) padidėjimą, išmokų šeimoms su vaikais padidėjimą, atlyginimų padidėjimą viešajame sektoriuje, rašoma apžvalgoje.
Ekonominės plėtros ministerija nepateikia konkrečių rodiklių pagal gyventojų grupes metams.
Tačiau vasario 7 dieną „Rosstat“pateikė duomenis apie realias rusų pajamas už visus praėjusius metus. Rusijos gyventojų diferenciacija pagal pajamų lygį 2018 m., Palyginti su metais anksčiau, nepasikeitė, tai matyti iš departamento duomenų: pernai 10% turtingiausių rusų sudarė 30,1% visos piniginių pajamų sumos, 2017 m. - taip pat 30, 1 proc., O skurdžiausių šalies gyventojų dalis 2018 m. Sudarė tik 2 proc. Visų gyventojų pinigų pajamų, o tai taip pat prilygsta 2017 m. Rodikliui. Mėnesio pajamos nesiekia 7 000 rublių. pernai jį turėjo 5% Rusijos gyventojų (2017 m. - 5,5%), o daugiau nei 60 000 rublių. gavo tik 11,9% gyventojų (prieš metus - 10,9%), nurodo „Rosstat“.
Mažėjančios realios rusų pajamos 2017 ir 2016 m buvo labiau pastebimas - atitinkamai 1,2 ir 5,8 proc., rodo ekonominės plėtros ministerijos tyrimas. Remiantis apklausa, praėjusiais metais vidutinis darbo užmokestis Rusijoje padidėjo. Iš to išplaukia, kad samdyti darbuotojai realiai pradėjo gauti 6,7% daugiau. Ekonominės plėtros ministerija pažymi, kad padėtis darbo rinkoje buvo „teigiama“. Darbo užmokesčio augimą padėjo padidinti minimalus darbo užmokestis, indeksuoti viešojo sektoriaus darbuotojų darbo užmokestį, rašoma pranešime.
Reklaminis vaizdo įrašas:
Ekonominės plėtros ministerijos duomenimis, 2018 m. Nedarbo lygis Rusijoje nukrito iki istoriškai žemiausios - 4,8 proc. Užimtų žmonių skaičius padidėjo 215,7 tūkst. (+ 0,3 proc.), Nes bendras bedarbių skaičius sumažėjo 311 000 žmonių (-7,8 proc.).
„Rosstat“duomenimis, realios rusų pajamos mažėja jau penktus metus iš eilės. Šiuolaikinėje Rusijos istorijoje dar niekada nebuvo tokio ilgo nuosmukio - net dešimtajame dešimtmetyje „Vedomosti“pasakojo „Loko-Invest“analitinio departamento direktorius Kirilas Tremasovas. Anot jo prognozės, spartėjant infliacijai, didėjant mokesčiams ir vykdant griežtą biudžeto politiką nėra jokių abejonių, kad pajamų mažėjimas tęsis ir šiais metais.
„Rosstat“duomenys apie realias rusų pajamas 2018 m. (-0,2 proc.) Buvo žymiai mažesni nei Ekonominės plėtros ministerijos (+ 3,4 proc.) Ir prezidento Vladimiro Putino (+ 0,5 proc.) Prognozės.
Kas bus atleistas 2019 m
2019 m. Bus sunkiau gauti darbą. Įsigalios pensijų reforma. Be to, automatizavimas nereikalauja kai kurių buhalterių, teisininkų, ekonomistų, bankininkų ir apsaugos darbuotojų darbo.
Įstatymas nesvarbus, duok mums pinigų.
2019 m. Pradėjo veikti pensijų reforma, dėl kurios vyrų pensinis amžius padidinamas iki 65 metų, moterų - iki 60 metų. Siūloma pereiti prie naujų amžiaus ribų palaipsniui. Tuo pat metu deputatai numatė baudžiamąją atsakomybę už nepagrįstą rusų, kuriems iki pensijos liko penkeri ar mažiau metų, atleidimą.
Pavaduotojai sutiko su tokiu įstatyminiu apribojimu, nepaisant verslo perspėjimų, kad ši priemonė kels grėsmę visai darbo santykių sistemai. Taigi vyresniems nei 45 metų žmonėms vis dar labai sunku susirasti darbą, o padidinus pensinį amžių, problema tik sustiprės.
„Pokyčiai darbo rinkoje prasidės, kai pasirodys pirmoji teismų praktika - tai yra tada, kai generalinis direktorius, atleidęs priešpensiją, bus įkalintas arba nubaustas bauda. Tuomet versle ir visuomenėje atsiras atgarsio, o jei šis ginčas ir toliau augs, verslas taip pat pradės ieškoti būdų, kaip išvengti šios rizikos “, - sako„ Kelly Services “rinkodaros direktorė Zhanna Volkova.
Taip pat nuo kitų metų pradedamos teikti nuostatos, numatančios papildomas socialinės paramos garantijas priešpensinio amžiaus piliečiams. Šios kategorijos piliečiams, kaip ir kitiems rusams, minimali išmoka bus 1 500 rublių. Didžiausia suma buvo padidinta iki 11 280 rublių, o tai yra 100% darbingo amžiaus gyventojų pragyvenimo minimumo dydžio 2018 m. Antrąjį ketvirtį.
Jei priešpensinio amžiaus pilietis netenka darbo ir per metus negali rasti darbo, jis gali kreiptis dėl pašalpų. Tiesa, jis negalės skaičiuoti pašalpų po atleidimo iš darbo už darbo drausmės pažeidimą. Maksimalus išmokų gavimo laikotarpis iš viso yra 12 mėnesių per pusantrų metų.
Tie, kurie turi didelę patirtį (atitinkamai 25 ir 20 metų vyrams ir moterims) arba darbo stažą, reikalingą ankstyvam išėjimui į pensiją, gali tikėtis ilgesnės išmokos. Kiekvieniems šios patirties praleidimo metams skiriamos 2 savaitės, bet ne daugiau kaip 24 mėnesiai per 36 mėnesius.
Anot darbo paieškos tarnybos spaudos tarnybos vadovo ir „Rabota.ru“darbuotojų, Sergejus Denisenko, priėmę pensijų reformos įstatymą, rusai pradėjo mažiau vertinti registraciją pagal įstatymą.
Taigi jau 2018 m. Pabaigoje iš laisvų darbo vietų tapo pastebima, kad parametras „registracija TC“, kuris buvo labai svarbus daugeliui kandidatų, tapo mažiau prioritetinis.
„Jei anksčiau jis buvo trečias pagal svarbą, dabar jis yra šeštas. Tai rodo, kad oficiali registracija 2019 m. Gali būti ne pats svarbiausias veiksnys pareiškėjams “, - pažymi ekspertas.
Pinigai taps pagrindiniu žmonių motyvu 2019 m., Tai yra, kita motyvacija (įskaitant nematerialią) išnyks fone. Daugelis panikos, nes masiniai atleidimai 2019 m. Laukia skirtingų profesijų žmonių. Kas bus atleistas Rusijoje, žinoma, dauguma jų nori žinoti. Darbo ministerija papasakojo, kuriems specialistams gresia atleidimai 2019 m. Apie tai pranešė „Izvestija“.
Daugiausia atleidimų numatoma bankų sektoriuje. 30 tūkst. Šioje srityje dirbančių žmonių gali būti bedarbiai. Taip yra dėl sumažėjusio kredito įstaigų skaičiaus šalyje. Ekspertai priminė, kad 2018 m. Centrinis bankas panaikino daugiau bankų licencijų nei anksčiau. Taip pat rizikavo transporto darbuotojai. Sumažinimas paveiks 27 tūkst. Žmonių. Be to, numatomi dideli atleidimai iš elektros įrangos, mašinų, statybinių medžiagų ir kasybos.
Darbo ministerijos duomenimis, daugiau kaip 230 tūkstančių rusų gali prarasti darbą. Ministerija pažymėjo, kad prognozė buvo parengta laikotarpiui nuo gruodžio 12 iki kovo 12 dienos. Duomenys pagrįsti 46 tūkst. Organizacijų, kuriose dirba 12 milijonų žmonių, apklausa. 2018 m. Gruodžio 19 d. Darbo ministerija pareiškė, kad oficialiai bedarbių skaičius Rusijoje gali išaugti 38 procentais - iki 1,1 milijono žmonių. Taip yra dėl padidėjusių bedarbio pašalpų ir pensinio amžiaus.