Visi žmonės yra skirtingi ir su tuo neįmanoma ginčytis. Daugybė bandymų suskirstyti žmones į grupes pasirodė nepatikimi ir iliuziniai. Kai kurie iš šių bandymų buvo visiškai apgaulingi ir pagrįsti savarankiškomis ataskaitomis, kurių negalima pavadinti patikimomis. Tačiau, remiantis žurnale „Nature Human Behavior“paskelbtu tyrimu, mokslininkams pavyko nustatyti, kad yra tik keturi asmenybės tipai. Tyrėjų komanda padarė tokią išvadą išanalizavusi pusantro milijono žmonių charakterio bruožus.
Pažymėtina, kad praeityje buvo ir kitų bandymų grupuoti žmones pagal asmenybės tipą. Garsiausia yra „Myers-Briggs“sistema, pagal Carlo Jungo pastebėjimus identifikuojanti 16 archetipų. Dabar sistema iš esmės diskredituota, o jos rezultatai nenuoseklūs.
- „Salik.biz“
Didelis penketukas
Tyrimo metu visi tiriamieji išlaikė apklausą, siekdami išsiaiškinti „didžiojo penketuko“bruožus - tai yra žmogaus asmenybės modelis, atspindintis žmonių suvokimą tarpusavyje. Todėl tyrėjai nustatė keturis pagrindinius asmenybės tipus: „įprastą“, „uždarą“, „egocentrišką“ir „vaidmens modelį“. Psichologai mano, kad didžiojo penketo asmenybės tipai yra patikimesni nei Myers-Briggs sistema. Nors didžiojo penketuko savybės taip pat pagrįstos tyrimais, kurių metu subjektai pateikia savarankišką ataskaitą, šie penki asmenybės bruožai daro gerą darbą, kad atitiktų kolegų vertinimus.
Keturi asmenybės tipai
Naująjį tyrimą Šiaurės Vakarų universitete atliko Martinas Gerlachas, Beatričė Farba, Viljamas Revelas ir Luisas A. Nunesas Amaralas. Nors mokslininkai vėl rėmėsi tiriamųjų savarankiškais pranešimais, tyrėjai mano, kad didelis respondentų skaičius leido jų analizei išlyginti bet kokią tyčinę ar pasąmoninę apgaulę galutiniuose rezultatuose.
Reklaminis vaizdo įrašas:
Nuotraukoje tyrimo autoriai: Martinas Gerlachas, Beatrice Farb, William Revell ir Luis A. Nunes Amaral.
Tyrėjai išsiuntė klausimynus tiriamiesiems, kurie norėjo daugiau sužinoti apie save. Iš viso buvo keturių tipų klausimynai, o klausimų skaičius svyravo nuo 44 iki 300. Visus klausimus dešimtmečiais sukūrė daugybė mokslininkų, įskaitant klausimus, skirtus pabrėžti „Didžiojo penketuko“ypatybes. Surinkę duomenis tyrėjai panaudojo standartinius modeliavimo algoritmus reikšmingiems modeliams atskleisti. Mokslininkai išbandė skirtingus algoritmus, kol rado modelį, kuris galiausiai parodė nuoseklius rezultatus: visi tiriamieji buvo suskirstyti į tris mažesnes grupes ir vieną didesnę klasterį, kurį jie vadino „vidutiniu“. Kai komanda išbandė šį metodą dar dviejuose duomenų rinkiniuose, rezultatai buvo panašūs.
Kaip rašo „Big Think“, mokslininkai naujus asmenybės tipus paaiškino oficialiame pranešime spaudai:
Bendravimas su kai kuriais žmonėmis gali būti gana nemalonus /
Normalus: Šis asmenybės tipas apima paprastą žmogų, turintį aukštą neurotiškumo ir ekstraversijos lygį, tačiau žemą atvirumo naujiems potyriams lygį. Mokslininkai pažymi, kad moterys labiau nei vyrai patenka į šią kategoriją.
Uždara: uždara asmenybė pasižymi emociniu stabilumu. Tokie žmonės nėra per daug atviri naujai patirčiai ir nėra neurotiški. Jie nėra ypač ekstravertiški, tačiau yra sąžiningi ir su malonumu kalbėtis.
Vaidmenų modelis: Šis asmenybės tipas nėra neurotiškas. Jie atviri naujoms idėjoms ir patirčiai bei turi pavyzdinį pavyzdį. Beje, moterys labiau nei vyrai yra pavyzdžiai.
Egocentrinis: Savikoncentruojantys žmonės turi labai aukštą ekstraversijos balą, tačiau visos kitos savybės yra žemesnės nei vidutinis. Pasak tyrėjų, tai yra žmonės, su kuriais tikrai nenorite atostogauti.
Nepaisant to, darbo autoriai pažymi, kad tyrimas turi nemažai apribojimų ir tikrai neverta perduoti gautų rezultatų visiems gyventojams.
Lyubov Sokovikova